「トヨタ式」仕事の教科書
チーム力
- 上司に対しても必要なことは厳しい内容でも伝えている。
- 同僚に対して「おかしいこと」はおかしいと言うことができる。
- 上司・部下・同僚と気軽にコミュニケーションをとっている。
- 業務範囲を超えることでも協力して仕事をしている。
- 同僚や上司と考えや価値観を共有する機会をつくっている。
- 周囲から適切なサポートがあるので安心して仕事ができている。
- 仕事上の悩みを相談できる同僚をたくさん持っている。
- 会社の中だけでなく社外にも人的ネットワークを意識的に広げている。
- 仕事だけでなく家族や地域社会とのふれあいも大事にしている。
カイゼン力
- 自分で考え行動することを大事にして仕事をしている。
- 自分で目標を設定しチャレンジ意欲を持って仕事をしている。
- 常に危機感や問題意識を持って仕事をしている。
- 形式的な情報だけでなく背景情報も意識して仕事をしている。
- ささいなことでも人の話をよく聞くようにしている。
- 自分の能力を生かし、可能性を引き出しながら成長したいと考えている。
実行力
- 会社の方針を理解・納得し自分のものにして仕事をしている。
- 何かを決めるときには周囲の意見を集めて自分で決めている。
- 上司の指示を鵜呑みにすることなく理解・納得して仕事をしている。
- 仕事上で必要な知識や技能を貪欲に学んでいる。
